第40章 夸奖
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温,怎么洗茶,怎么冲泡……网上应该有教程吧?
还有,他经常对着电脑,看那些她完全看不懂的图表、英文、还有各种复杂的名词。
她是不是……也该试着去了解一下那些是什么?
哪怕只是知道一点点皮毛,是不是也能稍微理解一点他的世界?
她不想再做那个只能站在他世界之外,她想试着,一步一步,走进他的生活,哪怕只是边缘。
同一时刻,山谷别墅的书房里。
林源没有开主灯,只有书桌上一盏台灯亮着。
他面前的电脑屏幕上,显示着复杂的系统光屏界面。
【累计有效投资额】和【下次升级需达金额】的数字醒目地并列着。
私人厨房定金收入的五百多万,在通过公司账目流转后,似乎被系统暂时归类为“村内商业盈利”,但还没有被计入“有效投资”的范畴。
他知道,这需要将这些盈利,再次以“投资”的形式,花在村庄建设或产业发展上。
他每天进账两百万,卡里余额已经超过三千五百万。
距离一个亿的目标,还有很长的路。
他需要更多、更有效的花钱渠道。
他忽然想起今晚厨房里那个小插曲。
沈清晚处理得确实干净利落,没引起任何不必要的动静。
她似乎……心思挺细,也能扛点事。
最近饭菜也合口味了不少,账目更是从没出过错。
也许,可以让她再多负责一些事情?
比如,协调村里那些因为高端客人来访而自发产生的零散需求。
把这些琐碎的事情整合一下,规范起来,既能提升客人的居住体验,也能给村民带来额外收入,更重要的是。
这可以成为一个新的、可以持续投入资金的“项目”。
需要个细心、负责、对村里熟悉、又能理解他“怕麻烦、要清净”核心诉求的人来牵头。
林源的指尖在桌面上无意识地敲了敲。
沈清晚的名字,和“合适”这两个字,在他脑海里清晰地联系在了一起。
嗯,可以试试。
如果她做得好,就再给她加工资。
林源很朴实地想。
毕竟,能让老板省心,就是员工最大的价值。
第40章 夸奖
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