第852章 WPG0851 帕金森琐碎定律，表象与真相，引入合作伙伴的作用！
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达到我们的要求。」安无恙说明。
这是安无恙借鉴了Apple公司对旗下供应链的管理办法，从而强化五更天对关联方的管理。
Apple公司就喜欢对旗下供应链指手画脚，包括规定供应链公司的薪资标准，加班标准，甚至是住宿条件都有对应的标准。
五更天也有类似的要求，比如说舒心丸原材料供应链上的企业，那就要接受五更天的标准化管理。
五更天愿意用超过市场标准的价格收购原材料，从而保障上游原材料供应商的利润，但上游原材料供应链上的所有企业都要接受五更天的管理指导建议。
在建筑领域这是同样的道理，五更天设立基础建设部，便是为了垂直管理下游的建筑方，要求对方按照五更天的规则执行。
比如说在超巨型玻璃温室大棚的建设中，五更天会给每一位一线劳动工人提供国际一线品牌的劳保用品，并且只要在不浪费的情况下，劳保用品没有使用限制。
以劳保手套为例子，只要一线工人的劳保手套坏了，那就可以直接上缴旧手套更换新手套。
其他劳保用品，均是同样的规定。
现在核电站的建设工作，虽然交给夏国核电集团的专业团队处理，但安无恙依旧表达了要按照五更天的规矩办事。
面对安无恙的说辞，柴德本立刻询问，「安总，你们五更天的规矩是什么样的？」
安无恙拿出手机，「我把具体的规定文件发给你，总体来说就是保证一线劳动工人的基础权利和安全施工标准。」
安无恙其实并不在意别人如何看待这种看起来像是作秀的事情，因为他问心无愧。
再说了，即便是作秀又怎么了？
五更天的规定有没有给相对弱势的群体带来好处？
论迹不论心，论心无完人！
至少安家，从安家兴开始，安壶春也好，安无恙也罢，均对得起自己的良心，也对得起跟著他们安家的人。
朱知薇在一边听著安无恙的说辞，她眼中露出果然如此的神色。
其实最近这一段时间里面，朱知薇了解过天井岩药材种植基地各方面的情况，包括员工的待遇，以及相关的保障等等。
朱知薇要全面了解自己的合作伙伴，自然会进行相关的调查。
然而调查结果远远超过了朱知薇的想像之外。
通过调查，朱知薇发现安家在天井岩这一片土地上，那真的形成了网罗方方面面的绝对控制者。
或许正是因为这样的情况，安家才能牢牢控制住天井岩药材种植基地的所有权，而不是被某些人找借口强取豪夺。
因为通过相关的调查后，朱知薇发现即便是他们家想要谋夺天井岩药材种植基地，那也非常的困难。
哪怕成功之后，除非他们家愿意将整个天井岩的民众整体搬迁，否则他们也无法完全掌控天井岩药材种植基地。
然而即便他们用特殊手段迁移了整个天井岩的民众，但想要保证天井岩药材种植基地的安全，同样也非常麻烦。
因为科瑞亚太白山脉的例子不就在眼前吗？
一旦强取豪夺了天井岩药材种植基地，那又要如何对付安家呢？
强行想办法解决安家？
若是解决不了安家，那后续的麻烦只会更大！
更关键的是安家不是最大的麻烦，而是他们做了这样的事情之后，将会产生致命破绽给对手攻讦，从而动摇他们朱家的根本。
这才是真正的麻烦！
所以在这种微妙的平衡里面，再加上安家确实有安身立命之本，同时安家又愿意通过五大经销商分享利益，所以一切事情都配合得刚刚好。
这个家伙有点厉害，通过这种手段，他又树立了良好的社会形象，将五更天和安家进一步立于不败之地。」朱知薇透过现象看见了本质。
有些人只看见了安无恙在作秀，有些人则看见了安无恙在不断的强化五更天和安家的地位，这大概就是认知的区别吧？
当然了，如果朱知薇要询问安无恙为何如此做，是否为她猜想的原因，那安无恙
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第852章 WPG0851 帕金森琐碎定律，表象与真相，引入合作伙伴的作用！
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第852章 WPG0851 帕金森琐碎定律，表象与真相，引入合作伙伴的作用！ 神豪：从家族企业快破产开始！
